Приложение 
к распоряжению администрации 
городского округа «Город Калининград»
от «26»  декабря  2017 г. № 702 -р 
(в редакции распоряжений от 17.08.2018                    № 503-р, от 04.09.2019 № 524-р )
ПЛАН
противодействия коррупции в администрации городского округа «Город Калининград»
на 2018-2019 гг.
№п/п	Мероприятия	Ответственные	Срок	
1	2	3	4	
Раздел 1. Меры по законодательному и организационному обеспечению противодействия коррупции	
1.1.	Принятие мер по обеспечению исполнения муниципальными служащими обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя) и своего непосредственного начальника о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, а также о ставших им известными при исполнении должностных обязанностей случаях коррупционных или иных правонарушений	Структурные подразделения администрации городского округа «Город Калининград» (далее – администрация), наделенные правами юридических лиц 

Отдел муниципальной службы
	Постоянно

1.2.	Мониторинг выявления и пресечения конфликта интересов, аффилированности на муниципальной службе, в том числе при осуществлении муниципальных закупок  	Отдел муниципальной службы

Контрольно-ревизионное управление	Постоянно	
1.3.	Мониторинг выявления и пресечения конфликта интересов, аффилированности при исполнении руководителями и работниками подведомственных муниципальных учреждений и организаций своих должностных обязанностей, в том числе при осуществлении муниципальных закупок  	Структурные подразделения, в ведомственном подчинении которых находятся муниципальные предприятия и учреждения

Контрольно-ревизионное управление

Отдел муниципальной службы	Постоянно	
1	2	3	4	
1.4.	Проведение заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов по фактам невыполнения муниципальными служащими обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя) и своего непосредственного начальника о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей и принятие мер по привлечению виновных лиц к дисциплинарной либо иной ответственности, установленной действующим законодательством

Обеспечение своевременного принятия мер в случае выявления фактов, содержащих признаки заинтересованности, конфликта интересов, с усилением внимания в первую очередь к выявлению скрытой аффилированности
	Отдел муниципальной службы

	По мере необходимости

По мере выявления фактов	
1.5.	Размещение информации о работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов на официальном сайте администрации 	Отдел муниципальной службы

	По мере необходимости	
1.6.	Обмен информацией с правоохранительными и  налоговыми органами в целях проверки достоверности информации, предоставляемой  лицами, претендующими на поступление на муниципальную службу в администрацию, в том числе об их причастности к преступной деятельности и коррупционным правонарушениям

	Отдел муниципальной службы	Постоянно
	
1.7.	Осуществление мониторинга средств массовой информации, сети Интернет, обращений граждан и организаций, в том числе с жалобами на действия или бездействие должностных лиц, на наличие сведений о фактах коррупции со стороны муниципальных служащих администрации 
 	Управление по связям с общественностью и средствами массовой информации

Управление делопроизводства 

	Постоянно
	
1	2	3	4	
1.8.	Организация проверки выявленных фактов коррупции со стороны муниципальных служащих администрации 	Административное управление	По мере выявления фактов	
1.9.	Информирование муниципальных служащих о принятых нормативных правовых актах в сфере противодействия коррупции	Юридический комитет	Постоянно
	
1.10.	Организация и проведение занятий с муниципальными служащими и лицами, замещающими муниципальные должности, по вопросам недопущения коррупционных проявлений, в том числе информирование о  сложившейся судебной практике по делам о взяточничестве, привлечении лиц, виновных в совершении иных коррупционных правонарушений, к ответственности, по иным должностным преступлениям	Отдел муниципальной службы
Юридический комитет	Ежегодно	
1.11.	Организация и проведение занятий с руководителями муниципальных предприятий и учреждений по вопросам недопущения коррупционных проявлений, в том числе информирование о  сложившейся судебной практике по делам о взяточничестве, привлечении лиц, виновных в совершении иных коррупционных правонарушений, к ответственности, по иным должностным преступлениям	Отдел муниципальной службы
Структурные подразделения, в ведомственном подчинении которых находятся муниципальные предприятия и учреждения	Ежегодно	
1.12.	Проведение мониторинга судебных решений по искам о признании действий (бездействия) должностных лиц администрации незаконными, о взыскании убытков, причиненных неправомерными действиями должностных лиц, за счет средств бюджета, по результатам которого при наличии оснований принятие соответствующих мер реагирования 	Юридический комитет	Постоянно
	
1.13.	Разработка проектов правовых актов администрации в целях реализации законодательства в области противодействия коррупции	Отдел муниципальной службы

Административное управление

Юридический комитет

	По мере необходимости	
1	2	3	4	
1.14.	Внесение изменений в действующие правовые акты администрации в связи с принятием новых законодательных актов Российской Федерации и Калининградской области в области противодействия коррупции	Структурные подразделения администрации	По мере необходимости	
1.15.	Организация взаимодействия, в том числе информационного, с территориальными контрольно-надзорными, правоохранительными органами и органами прокуратуры в целях своевременного реагирования на факты коррупционных и  иных преступных проявлений в сферах жилищно-коммунального хозяйства и дорожного строительства	Административное управление
Контрольно-ревизионное управление	Постоянно 	
1.16.	Использование  взаимодействия с МРУ Росфинмониторинга по Северо-Западному федеральному округу, региональным и муниципальным контрольно-счетными органами в целях противодействия коррупционным проявлениям, использованию не по целевому назначению бюджетных средств в жилищно-коммунальной сфере и дорожном строительстве	Контрольно-ревизионное управление	По мере необходимости	
1.17.	Анализ состояния дел в сферах финансового контроля 	Контрольно-ревизионное управление	Ежегодно, до 1 апреля	

Раздел 2. Меры по совершенствованию управления муниципальным имуществом в целях предупреждения коррупции 	
2.1.	Проведение проверок использования муниципального имущества, переданного в аренду, хозяйственное ведение и оперативное управление	Комитет муниципального имущества и земельных ресурсов 	Постоянно
	
2.2.	Проведение проверок соблюдения установленного порядка управления и распоряжения имуществом, находящимся в муниципальной собственности, и его приватизации

	Комитет муниципального имущества и земельных ресурсов

	Постоянно
	
1	2	3	4	
Раздел 3. Противодействие коррупции при осуществлении закупок товаров и услуг для обеспечения муниципальных нужд
	
3.1.	Осуществление контроля за соблюдением заказчиками, контрактными службами, контрактными управляющими, комиссией по осуществлению закупок и ее членами, уполномоченным органом, уполномоченным учреждением, специализированной организацией законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Калининградской области и городского округа «Город Калининград» о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд	Контрольно-ревизионное управление	Постоянно
	
3.2.	Информационная встреча на тему «Противодействие коррупции при подготовке, обеспечении и реализации мероприятий»	Отдел международных связей	26.01.2018
01.10.2018	
Раздел 4. Экспертиза проектов нормативных правовых актов с целью выявления в них положений, 
способствующих проявлению коррупции

4.1.	Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов администрации и их проектов в соответствии с Положением «О порядке проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов администрации городского округа «Город Калининград» и их проектов», утвержденным постановлением администрации от 30.12.2009 № 2330

	Рабочая группа по проведению антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов 	Постоянно, по мере поступления документов	
4.2.	Проведение мониторинга нормативных правовых актов администрации, в том числе устанавливающих порядок предоставления муниципальных услуг и исполнения муниципальных функций, и осуществление работы по приведению их в соответствие федеральному и региональному законодательству	Структурные подразделения администрации	Постоянно
	
4.3.	Направление в органы прокуратуры проектов нормативных правовых актов администрации согласно Регламенту администрации 	Структурные подразделения администрации – разработчики проектов нормативных правовых актов	Постоянно	
1	2	3	4	
Раздел 5. Внедрение антикоррупционных механизмов в рамках реализации кадровой политики 	
5.1.	Организация представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лицами, замещающими муниципальные должности, должности муниципальной службы, включенные в перечень должностей муниципальной службы, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей	Отдел муниципальной службы	Ежегодно до 30.04   	
5.2.	Проведение сверки с открытыми источниками информации (электронными базами ЕГРИП, ЕГРЮЛ), источниками СМИ (печатными, сетью Интернет) и анализа достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности, должности муниципальной службы, включенные в перечень должностей муниципальной службы, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей	Отдел муниципальной службы	Ежегодно, 
2-3 квартал 	
5.3.	Проведение проверки достоверности и полноты представленных гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в соответствии с Порядком, утвержденным Законом Калининградской области от 17.06.2016 № 536 (в действующей редакции)

	Отдел муниципальной службы	По мере необходимости
	
1	2	3	4	
5.4.	Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности, должности муниципальной службы, включенные в перечень должностей муниципальной службы, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера их супругов и несовершеннолетних детей на официальном сайте администрации 	Отдел муниципальной службы	Ежегодно до 20.05 	
5.5.	Организация представления сведений о доходах, об имуществе  и обязательствах имущественного характера лицами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, и руководителями муниципальных учреждений, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга)  и несовершеннолетних детей
	Отдел муниципальной службы	Ежегодно до 30.04	
5.6.	Проверка достоверности и полноты представленных гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, и руководителями муниципальных учреждений сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в соответствии с Правилами, утвержденными постановлением администрации от 19.04.2013 № 491	Отдел муниципальной службы	По мере необходимости
	
5.7.	Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих должности руководителей муниципальных учреждений, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера их супругов и несовершеннолетних детей на официальном сайте администрации 	Отдел муниципальной службы	Ежегодно до 20.05	
5.8.	Проверка знаний требований ст.ст. 12, 13, 14 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» у муниципальных служащих при аттестации	Аттестационные  комиссии
	По мере необходимости
	
1	2	3	4	
5.9.	Перевод муниципальных служащих на вышестоящие должности, прием на муниципальные должности граждан после рассмотрения кандидатур на комиссиях:
- по формированию муниципального резерва управленческих кадров администрации и руководителей муниципальных учреждений и предприятий;
- по формированию кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации 	Структурные подразделения администрации

Комиссии:
- по формированию муниципального резерва управленческих кадров администрации и руководителей муниципальных учреждений и предприятий;
- по формированию кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации 	Постоянно

	
5.10	Контроль в целях выявления возможного конфликта интересов актуализации сведений о родственниках, свойственниках, содержащихся:
- в личных делах лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы;
- в анкетах, представляемых при поступлении на муниципальную службу 	Отдел муниципальной службы	Постоянно, доклады ежегодно до 01 февраля
	
5.11	Организация представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лицами, замещающими муниципальные должности, должности   муниципальной   службы, включенные в соответствующий перечень должностей, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей с использованием СПО «Справки БК»
	Руководитель аппарата - управляющий делами 	С 01.01.2019, постоянно
	
1	2	3	4	
5.12	Организация представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лицами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, и руководителями муниципальных учреждений, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей с использованием СПО «Справки БК»	Руководитель аппарата - управляющий делами	С 01.01.2019, постоянно
	
5.13	Организация представления гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера с использованием СПО «Справки БК»	Отдел муниципальной службы	С 01.01.2019, постоянно
	
5.14	Организация повышения квалификации муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции	Руководитель аппарата - управляющий делами	Ежегодно 
	
5.15	Организация обучения муниципальных служащих, впервые поступивших на муниципальную службу для замещения должностей, включенных в перечни, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, по образовательным программам в области противодействия коррупции	Руководитель аппарата - управляющий делами	Ежегодно 	
5.16	Проведение тестирования муниципальных служащих, должности которых включены в соответствующий перечень должностей, на знание антикоррупционного законодательства в области порядка представления и заполнения справок о доходах, расходах и обязательствах имущественного характера 	Отдел муниципальной службы	До 10.09.2018	
Раздел 6. Взаимодействие с общественностью в ходе реализации мероприятий по противодействию коррупции	2	3	4	
1	2	3	4	
6.1.	Проведение молодежной акции «Молодежь против коррупции»
	Комитет по социальной политике

	Ежегодно, декабрь 	
6.2.	Освещение в газете «Гражданин» и публикация на официальном сайте администрации материалов о мероприятиях по противодействию коррупции, проводимых в городском округе, в том числе на тему воспитания антикоррупционного сознания населения города Калининграда	Управление по связям с общественностью и средствами массовой информации	Постоянно
	
6.3.	Размещение на официальном сайте администрации проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых администрацией, с целью проведения независимой антикоррупционной экспертизы	Структурные подразделения администрации, являющиеся разработчиками проектов нормативных правовых актов	Постоянно	
6.4.	Проведение «круглых столов» с участием представителей общественных объединений и иных институтов гражданского общества по вопросам участия в реализации антикоррупционной политики в г. Калининграде, в том числе по формированию в обществе нетерпимого отношения к коррупционным проявлениям

	Управление по связям с общественностью и средствами массовой информации	Ежегодно, 
август-октябрь 	
6.5.	Проведение мониторинга официального сайта администрации на предмет реализации прав граждан на получение информации о деятельности администрации городского округа «Город Калининград» (в соответствии с постановлением администрации от 29.07.2013 № 1096)	Административное управление	Ежеквартально	
6.6.	Принятие мер по повышению эффективности использования общественных (публичных) слушаний, предусмотренных земельным и градостроительным законодательством Российской Федерации, при рассмотрении вопросов о предоставлении земельных участков, находящихся в муниципальной собственности

	Комитет муниципального имущества и земельных ресурсов

Комитет территориального развития и строительства	Постоянно	
1	2	3	4	
6.7.	Совершенствование механизма взаимодействия жителей города Калининграда, представителей общественных объединений и администрации, обеспечивающего реализацию принципов публичности и прозрачности в деятельности администрации, с целью повышения уровня информированности населения и обеспечения общественного участия в реализации антикоррупционной политики, в том числе с использованием официального сайта администрации 	Управление по связям с общественностью и средствами массовой информации	Постоянно 	
6.8.	Организация работы Общественного совета при главе городского округа «Город Калининград»	Управление по связям с общественностью и средствами массовой информации	Постоянно	
6.9.	Размещение на официальном сайте администрации  информации о проведении заседаний коллегиальных органов администрации, на которых могут присутствовать граждане (физические лица), представители организаций (юридических лиц), общественных объединений, государственных органов, органов местного самоуправления 	Коллегиальные
органы администрации		Постоянно