29 июля состоялось заседание муниципальной рабочей группы межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости. Мероприятие прошло под председательством первого заместителя главы администрации, председателя комитета городского развития и цифровизации Игоря Шлыкова.

В ходе заседания рассмотрены ситуации в ряде организаций, у которых выявлены нарушения в сфере трудовых отношений.

К участию были приглашены представители организаций, осуществляющих:

-деятельность больничных организаций;

-судебно‑экспертную деятельность;

- обучение вождению (школа по вождению).

Эти организации задекларировали в 2025 году заработную плату ниже размера, установленного Региональным соглашением о минимальной заработной плате, – это расценивается как нарушение прав работников и несоблюдение действующих норм трудового законодательства.

Отдельное внимание уделено организации, занимающейся обработкой данных и предоставлением услуг по размещению информации. У надзорных органов возникли вопросы к порядку взаимодействия этой компании с физическими лицами, применяющими специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход». За 12 месяцев организация сотрудничала более чем с 10 самозанятыми, чей среднемесячный доход превышал 20 тысяч рублей, а средняя продолжительность работы составляла свыше 3 месяцев. Такая практика может свидетельствовать о подмене трудовых отношений гражданско‑правовыми, что влечёт риски налоговых доначислений и административной ответственности.

Комиссия действует в формате профилактического взаимодействия: её задача – не применение штрафных санкций, а предупреждение нарушений и выстраивание прозрачных трудовых отношений между работодателями и работниками. Представителям компаний разъяснены требования законодательства и даны рекомендации по устранению выявленных недочётов.

В случае отказа от исправления нарушений сведения о недобросовестных работодателях будут направлены в Федеральную службу по труду и занятости для внесения в специальный федеральный реестр. Это может повлечь за собой:

- внеплановые проверки контролирующих органов;

- повышенные административные штрафы;

- ограничения на получение субсидий и грантов;

- запрет на участие в государственных закупках;

- лишение налоговых льгот и преференций.

Работа комиссии остаётся одним из ключевых инструментов защиты трудовых прав граждан и формирования легального рынка труда в регионе.